創業，人脈亂度的爆發力（獻給E+的所有伙伴們）

『公司生存的兩條命脈絕對不可以斷！一條是人脈，一條是金脈。』這是我的父親從小在我的家庭教育中耳提面命的公司經營元素。

這兩條公司的『任督二脈』要怎麼打通勒？其實這是很抽象的概念，每一個人的解讀也不盡相同，執行方法也不會完全一樣，有關人脈的建立與經營在『人脈，該怎麼經營？』此文中有很精闢的分享。

在這邊，我想要跟大家分享一個我長久堅持的人脈經營概念，那就是人脈的『亂度』。這個亂度絕對不是將人脈網絡弄得很雜亂無章，而是增加人脈資源的豐富性。

當你打開你的電子聯絡人夾或是名片夾的時候，檢視一下你資料夾內的聯絡人，是不是完全都是同一工作性質的人？是不是都是同一類人？還是同一個年齡層的人？最慘的是，是不是都是你每天上下班會見到的人？

很誠實地問一下自己，你的人脈，你的交友圈，你的人際網絡是不是太『單元化』了，你人脈的『亂度』在哪裡？各位不要小看這個『人脈亂度』，如果各位有心要創業，這個亂度很有可能是各位在創業過程中很重要的天外飛來一筆、雪中送炭、靈感的來源。

增加人脈的亂度不是叫你違背『道不同，不相為謀』的精神，而是可以在不同的社會領域、象現、產業中找到與自己『同道之人』。我深信，想要建立跨領域的價值，要先從建立跨領域的人脈開始！

這也是當初我被 ISIFT（目前更名為 Entrepreneur+） 這一群志同道合的朋友吸引的一個地方，我們都來自不同的領域，不同的行業，分散在社會不同的角落。但是我們對 entrepreneurship 抱持著相同的理想與想要為這個世界的創業生態系盡一份心力。我們可以創造一個機會，一個給台灣各路創業人馬聚集、交流、分享的機會，這一個舞台，不屬於任何人，它獻給所有創業人的目標與理想。E+ 誕生了！

一年多過去了，原本是少數幾位熱血創業青年舉辦的『創業育成論壇（ISIFT）』目前已經進化為越來越有組織的熱血執行團隊『Entrepreneur+』。當初在選新名的時候，我有這的榮幸為 E+ 做了一次解釋：我們要超越傳統 entrepreneurship 的概念，要超越所有以前所熟識的標準，good-better-best，就好像要 heck everything 的精神一般，我們是 entrepreneur 但是我們也要不斷地 heck 自己。我們要結合我們的力量，我們要群聚，未來的創業家環境絕對是：全球式的、生態式的、打群架式的。

這是我們要帶給創業人的環境！在如此的反應爐中，我深信它產生的人脈亂度會激盪出無比的爆發力，我很期待！你呢？

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